2017年05月，公司組織員工學習6S活動，意在提升員工歸屬感，人人變得有素養；員工從身邊小事的變化上獲得成就感；對自己的工作易付出愛心與耐心。經過一個月學習貫徹，張貼6S宣傳畫，班組組織學習6S內容等，大家工作發生了巨大的變化，車間井然有序，干凈整潔，不在花費大量時間去尋找零件工具，工作效率顯著提高。次月月初組織了6S管理大賽活動且取得了完美的結果，更深層次的貫徹了這次活動的思想。